Amministrazione Paghe - corso base - UNICA EDIZIONE

Il progetto ha una durata totale di 24 ore e sulla base di diagnosi e fabbisogni formativi, suddivise in 6 momenti didattici
ipotizzati in scadenza bimensile, si prevedono 2 edizioni. La modalità si svolgerà in remoto audio/video, in modalità
standard, in orario di lavoro. Il soggetto attuatore coinvolge un numero massimo di aziende interessate puntando ad
una formazione capillare.

Gli aspetti specifici che saranno affrontati saranno i seguenti:
MODULO 1 ore 6
– Principi costituzionali sul lavoro, il rapporto di lavoro subordinato
– Il contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti
– lavoro a tempo determinato, parziale, apprendistato, lavoro agile e regime forfettario

MODULO 2 ore 8
– Il Libro Unico del Lavoro
– La retribuzione, orario di lavoro, i contratti collettivi di lavoro
– Procedure di assunzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro
– Gli elementi di base del calcolo della busta paga
– Assenze dal lavoro: malattia, assenze dal lavoro: maternità e paternità
– Infortuni e malattie professionali: parte teorica e pratica

MODULO 3 ore 6
– I contributi previdenziali, l'imponibile previdenziale
– L'imposta sul reddito delle persone fisiche l'imponibile fiscale, il conguaglio e addizionali
– Il trattamento di fine rapporto e l'applicazione del TFR.